校屬各單位：

根據(jù)有關(guān)規(guī)定，延期退休教授每年考核一次，實(shí)行“一年一聘”。在教授延期退休期間，學(xué)院安排教學(xué)科研任務(wù)并進(jìn)行考核?，F(xiàn)將2024年度延期退休教授的考核工作通知如下：

一、考核范圍

截至2024年12月在職的延期退休教授。

二、考核時(shí)限與考核內(nèi)容

（一）延期退休教授的考核時(shí)限為：2024年1月至2024年12月。

（二）考核內(nèi)容包括：師德師風(fēng)、教學(xué)工作量和科研工作量等方面。2024年度應(yīng)完成崗位聘期額定工作總量的三分之一，教學(xué)工作量和科研工作量須經(jīng)學(xué)校相關(guān)職能部門(mén)審核。具體參照《江蘇師范大學(xué)崗位設(shè)置與聘用辦法（2022年修訂）》（蘇師大發(fā)〔2022〕27號(hào)）文件執(zhí)行。

三、考核工作要求

（一）教授據(jù)實(shí)填寫(xiě)考核信息。教授根據(jù)全年實(shí)際完成工作量，準(zhǔn)確填報(bào)考核登記表（見(jiàn)附件）（一式二份）。

（二）單位嚴(yán)肅開(kāi)展考核工作。單位考核工作必須堅(jiān)持實(shí)事求是原則，按規(guī)定考核，并明確填報(bào)最終考核結(jié)果。向?qū)W校報(bào)送考核結(jié)果時(shí)，須一并提交相關(guān)證明材料，并加蓋公章。

（三）提交考核材料。請(qǐng)各單位于2024年12月24日前，將所有材料交到人事處勞資科（靜遠(yuǎn)樓1809室）。

（四）對(duì)虛報(bào)考核數(shù)據(jù)或在考核過(guò)程中存在弄虛作假行為，學(xué)校直接認(rèn)定相關(guān)人員考核不合格，并終止延期退休。

聯(lián)系人：劉紅磊

電話(huà)： 83656978

附件：江蘇師范大學(xué)延期退休人員考核登記表.doc

人事處

2024年12月18日